人力资源组

组长:李雨辰
文档 4 篇 · 服务 392 次·活跃成员 0 位
执行新馆员养成、潜水馆员激活、微澜社群运营、志愿者能力建设
目前招募引导支持候选馆员转为候任馆员的新馆员向导,欢迎大家报名。
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最新服务
  • 安迪:第266次服务@人力资源组
    2025-08-08 20:15至20:45 特别勤务
    服务0.5小时。连续91周,每周服务不少于一次。
    导入服务时长。创建贵阳3馆,等待审批。感谢雨辰老师的先期工作!
  • 安迪:第265次服务@人力资源组
    2025-08-01 19:05至19:35 特别勤务
    服务0.5小时。连续90周,每周服务不少于一次。
    分两次导入服务时长。感谢雨辰老师的两次先期工作!
  • 安迪:第264次服务@人力资源组
    2025-07-25 20:05至20:35 特别勤务
    服务0.5小时。连续89周,每周服务不少于一次。
    一次性导入全部服务时长。感谢雨辰老师的先期工作。
  • 安迪:第263次服务@人力资源组
    2025-07-18 20:50至21:20 特别勤务
    服务0.5小时。连续88周,每周服务不少于一次。
    一次性导入服务时长。感谢雨辰老师的先期工作!
  • 安迪:第262次服务@人力资源组
    2025-07-11 21:40至22:10 特别勤务
    服务0.5小时。连续87周,每周服务不少于一次。
    分两次导入服务时长。
最新文档
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  • 8个图书馆(含6个社区馆)为85人(家庭)次读者借阅图书573册次,为193位读者归还图书730册;共计录入图书77册,新增读者8人。  线下活动:7月4日北京......
  • 根据北京市志愿服务联合会(即“志愿北京”)12月15日发布的“开展北京市第十批五星级志愿者认定工作”的通知(https://www.bv2008.cn/show......
  • 安迪 2021-04-25 09:54
    发现了北京、广州、苏州、深圳几个未进入本地大本营的馆员,告诉了他们进入本地大本营的方式(根据小新建议,我不再直接邀请馆员入群,改为请馆员给小新发送口令的方式进群......
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